Маркетинг план компании WELIVE
WELIVE - это уникальная возможность для тех, кто хочет зарабатывать и развиваться в бизнесе.
Система подарков, которую предлагает WELIVE, является одной из самых привлекательных на рынке.
Продукция, подарочные сертификаты, золото и другие подарки - всё это мотивирует простых потребителей и новичков к дальнейшей работе в бизнесе.
Маркетинг-план WELIVE предусматривает высокие лидерские бонусы, что делает бизнес с WELIVE еще более привлекательным.
Эти бонусы становятся доступными для тех, кто достигает высоких результатов в бизнесе и для тех, кто смог создать свою сильную команду.
Бизнес с WELIVE - это отличная возможность для всех, кто хочет зарабатывать деньги и развиваться в сфере маркетинга. Система подарков и высокие лидерские бонусы делают этот бизнес еще более привлекательным и интересным.
Официальная регистрация.
Преимущества Маркетинг-плана Компании Welive
1. Бесплатная регистрация в Компанию.
2. Дополнительная мгновенная скидка за личный заказ от 20%.и может составить 20+33=53%
В зависимости от карьеры, скидка увеличивается от от 10% до 33%.
3. Статус по карьере зарабатывается один раз НАВСЕГДА (никогда не падаешь ниже), Не требует подтверждения, даже если делаешь заказ через год, это дает уникальность нашего маркетинг-плана.
4. Статусы по карьере закрываются в течении двух месяцев. Баллы в этот период переходят из предыдущего месяца в действующий.
5. Закрытие статуса карьеры моментально при накоплении баллов по маркетинг-плану в любой день месяца. Возможность закрытия нескольких статусов в расчётный период (2 месяца).
6. Моментальное начисление вознаграждения уже от первого партнёра и увеличение вознаграждения сразу же после повышения статуса (не требуется закрытия месяца или периода).
7. Не обязательный ежемесячный личный заказ. Карьерная активность подтверждается либо личным заказом, либо регистрацией нового человека в первую линию.(Каждый новый личный партнёр, после активации, приносит 2 балла активности)
8. Международный маркетинг-план. Возможность регистрировать партнёров из разных стран, где открыто представительство нашей компании
9. Передача вашего бизнеса по наследству.
10. Сейчас в разработке еще несколько программ.
Карьерный рост
Одним из ключевых факторов для достижения успеха в этой области является постановка целей и активный рост.
Карьера 33% — Директор
На этой карьере партнер получает кешбэк 23% за личные заказы и со всех баллов своих подписчиков находящихся на карьере 10%, получает комиссию 23%. Если заказ делает подписчик находящийся на 21%, комиссия директора будет 33%-21%=12% Если заказ делает подписчик находящийся на 27% карьере, комиссия директора будет 33%-27%=6% Если же заказ делает подписчик находящийся на 33% карьере, как и Ты, которая стала директором 33% — то Ты получаешь свои 7% со всего товарооборота, который сделал ее подписчик, который вырос на директора 33%.
ВАЖНО! Однажды достигнув любой квалификации — партнёр с нее не слетает. Он может либо остаться на этом уровне, либо вырасти.
